CONTEXTE
Nous avons besoin dans le cadre de cette mission de renforcer le dispositif actuel, pour accompagner la formalisation et la coordination des actions plus précisément auprès des directions de la DTSI
MISSIONS :
-Accompagnement aux évolutions d’organisation DTSI
Accompagner opérationnellement les équipes IT dans la définition et la rédaction des supports
Etre le relai entre les équipes IT et RH
Autres actions nécessaires à l’accompagnement du Secrétariat Général sur ce thème.
-Accompagnement sur la consolidation et la communication des travaux de projection des activités et des ressources à la DTSI
Synthèse des échanges et suivi des plans d’action
Animation d’instances internes
Autres actions nécessaires à l’accompagnement du Secrétariat Général sur ce thème.
-Accompagnement sur les actions en lien avec les écoles
Pilotage de l’avancement des actions
Animation d’instances internes
Autres actions nécessaires à l’accompagnement du Secrétariat Général sur ce thème.
Compétences :
Connaissance des dossiers de réorganisation et des règles RH communes
Livrables :
Dossier de réorganisation
Présentations PowerPoint
Consolidation de fichier .xls et interprétation de résultat
Rapport d‘analyse et CR de réunion
Et autres livrables permettant de faire avancer les sujets.
L’entreprise
Bénin Digital est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans la digitalisation des processus métiers et accompagne les clients issus des secteurs de l’industrie, de la Banque & assurance, de l’industrie, de la Grande distribution & e-commerce, et des Médias & communication. Nous interagissons avec nos clients et consultants autour de compétences « tech » pour l’essentiel et les accompagnons aussi avec des talents Data, Produit, Design et Marketing Digital. Benin Digital accompagne ses clients dans la chaine de valeur de leurs activités en leur mettant à disposition son expertises à travers des consultants hautement qualifiées pour des projets et des missions diversifiées en Afrique et en Europe
