CONTEXTE :
CONTEXTE : 7 ans et plus
Métiers Fonctions : Architecture technique, Sécurité, Méthode, Expert technique
Spécialités technologiques : Poste de travail, Workplace, Sage, Reporting, ERP
Type de facturation
Assistance Technique (Facturation avec un taux journalier)
Compétences
Technologies et Outils
Excel
Soft skills
Travail en équipe Autonomie Adaptation Rigueur
MISSIONS
Le/la gestionnaire de parc informatique a pour mission d’assurer la gestion et le suivi des équipements IT (postes de travail, serveurs, terminaux mobiles, etc.) pour les utilisateurs internes et externes. Il/elle veille à la bonne affectation, au renouvellement du matériel et à la mise à jour des bases de données associées afin de garantir la fiabilité des informations et une facturation correcte.
Activités et responsabilités :
Gérer les affectations du matériel pour les clients internes et externes
Superviser les renouvellements des équipements IT
Élaborer un planning de renouvellement en lien avec le responsable Support et Logistique
Identifier les besoins en matériel et les transmettre à l’approvisionneur
Coordonner les actions avec le service préparation selon le calendrier défini
Assurer le suivi des retours de matériel en fin de vie ou après remplacement
Encadrer le traitement des équipements (revente, recyclage D3EE) avec la Logistique
Mettre à jour et contrôler la cohérence des données dans les outils de gestion du parc
Produire le reporting lié à l’activité
Autonomie et responsabilités :
Suivi global du parc IT et de ses mouvements
Garant de la fiabilité des informations dans les outils de gestion
Autonomie sur les opérations de renouvellement du matériel
Profil recherché :
Formation Bac +3 minimum (informatique ou gestion)
Expérience confirmée d’au moins 10 ans sur un poste équivalent
Expertise souhaitée
Savoir-être :
Sens de la rigueur et de l’organisation dans la réalisation des missions
Capacité à travailler en autonomie et à prendre des décisions
Esprit collaboratif et goût du travail en équipe
Adaptabilité face à un environnement technique et organisationnel en évolution
Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les utilisateurs et interlocuteurs internes
Compétences techniques :
Maîtrise de la suite Office, en particulier Excel (niveau avancé)
Connaissance d’un ERP, idéalement SAGE
Utilisation d’un outil de gestion de tickets
Solides compétences en matériel informatique : postes, serveurs, équipements mobiles
Bénin Digital est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans la digitalisation des processus métiers et accompagne les clients issus des secteurs de l’industrie, de la Banque & assurance, de l’industrie, de la Grande distribution & e-commerce et des Médias & communication. Nous interagissons avec nos clients et consultants autour de compétences « tech » pour l’essentiel et les accompagnons aussi avec des talents Data, Produit, Design et Marketing Digital. Bénin Digital accompagne ses clienats dans la chaine de valeur de leurs activités en leur mettant à disposition son expertise à travers des consultants hautement qualifiés pour des projets et des missions diversifiées en Afrique et en Europe
